3º Ano - Ensino Médio - Noturno - Sociologia - Trabalho e mudanças sociais.

O TRABALHO NO CONTEXTO DA PANDEMIA 

Rafael Devilson dos Santos Junior 

Para muitas pessoas, o trabalho ocupa a maior parte do tempo, alguns até consideram o trabalho algo maçante. No entanto, há mais implicações no trabalho do que apenas uma atividade maçante; não fosse assim, as pessoas não se sentiriam tão perdidas e desorientadas ao ficarem desempregadas. Como você se sentiria se imaginasse que nunca iria arrumar emprego? Na sociedade moderna, ter emprego é importante para manter a autoestima. A falta de um emprego pode enfraquecer a confiança do indivíduo em seu valor social. 

Neste período da pandemia, sabemos que a crise econômica que se instaurou fez com que muitas pessoas perdessem seus empregos. Você provavelmente conhece alguém que passou ou está passando por essa situação. Mas é importante se preparar para ir em busca de uma recolocação ou, mesmo você que está lendo, uma primeira oportunidade de trabalho. Falaremos sobre isso no próximo tópico. 

A população brasileira vem sofrendo com o desemprego muito antes do início da pandemia, cenário que se agravou devido às restrições impostas para evitar a disseminação do vírus. Conforme dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a taxa de desemprego entre março e maio deste ano alcançou a marca de 12,7 milhões de pessoas. Os números fazem parte da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD). Essa metodologia de pesquisa é mais completa, pois abrange os trabalhadores formais e informais. Outro modelo de pesquisa da situação de emprego e desemprego utilizado pelo governo são os dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). Essa metodologia utiliza dados das admissões e demissões, ou seja, apenas dados do mercado de trabalho formal. 

Empregabilidade, o trabalho e o jovem 

Se a primeira crise a gente nunca esquece, a atual geração de jovens terá ao menos duas grandes recessões para lembrar num período de apenas quatro anos: um impeachment presidencial e uma pandemia global. Essa sucessão de crises produziu duros impactos no mercado de trabalho. Depois de quase dobrar no período de 2014 a 2018, a taxa de desemprego de jovens de 14 a 25 anos deverá atingir níveis recordes nos próximos meses. 

Dados levantados pela LCA Consultores, a partir de pesquisas do IBGE, mostram que o ciclo de piora do emprego entre jovens começou em 2014, com a recessão provocada pela crise fiscal. A taxa de desemprego da população de 14 a 25 anos saltou de 14,5% no quarto trimestre de 2014 para 26% no quarto trimestre de 2018, quando atingia 5,4 milhões de pessoas.

Além do alto índice de desemprego entre os jovens, existem diversas preocupações para quem vai entrar ou tentar voltar ao mercado de trabalho. Como demonstrar competência sem ter experiência profissional? E como saber se uma vaga, entre tantas, é perfeita para você? Você sabe quais são seus pontos fortes no trabalho? 

São tantas dúvidas que afligem os jovens na busca de uma oportunidade. Por isso, daqui em diante vamos trazer diversas dicas para que você consiga ser bem sucedido nos processos que vier a participar. Neste momento, falaremos sobre o termo empregabilidade, que significa capacidade ou possibilidade de conseguir um emprego, o termo também é utilizado para definir a capacidade de adaptação se adequar às necessidades atuais de um mercado instável e competitivo. 

Pois bem, antes de você buscar uma vaga de trabalho, é importante criar um meio de comunicação formal, que será utilizado por você para contato com as empresas e para outras situações. Inclusive, você já deve estar utilizando um e-mail para enviar as atividades do PET para os seus professores. Agora, resta avaliar se este e-mail que você já está utilizando é adequado para isso. Aí vão algumas dicas. 

• Primeira dica: devemos logo pôr de lado nomes como “barbie_sexy” ou “i_love_justin”. Vocês podem achar estranho, mas, infelizmente, existe muita gente a criar e-mails assim. 

• Segunda dica: evite nomes de endereços longos, pois acreditem que quanto maior, pior é para a outra pessoa anotar, aumentando o risco de se enganar ao digitar. 

• Terceira dica: o e-mail ideal deve ser o nosso primeiro e último nome. No entanto, pode já estar registrado e não ser possível, então podemos acrescentar algum número ou mesmo a abreviação do sobrenome. 

Agora você terá a oportunidade de conhecer um pouco sobre o currículo, caso nunca tenha visto ou ouvido falar sobre.

• Um currículo bem elaborado deve ser claro, objetivo e focado na área em que você está buscando. 

• Esta é uma grande oportunidade para você se apresentar para as empresas e recrutadores. 

• Manter a objetividade e descrever de forma correta as suas experiências e carreira profissional também são pontos positivos que devem ser considerados para a produção do documento. 

• Jamais fale mentiras no currículo, as chances do recrutador descobrir são grandes. 

Agora que você já começou a conhecer o currículo, vamos aprofundar um pouco mais e conhecer a estrutura do mesmo. Ele é o seu cartão de visitas, por isso tem que ser organizado, para facilitar a leitura do recrutador. 

ESTRUTURA DO CURRÍCULO 

• Cabeçalho: Preencha com seu nome completo, idade, estado civil e contatos; coloque um e-mail com endereço correto e atualizado; 

• Objetivo: Colocar o cargo e área que pretende atuar. Ex.: Jovem aprendiz; Auxiliar Administrativo; 

• Formação: Nome da Instituição de ensino, curso, data de início e término; 

• Experiência profissional: Nome das empresas, cargo e período em que trabalhou. Se colocar responsabilidades, seja sucinto e objetivo, pode colocar experiência de trabalho informal; (Sempre da mais recente para a mais antiga). 

• Qualificações: Cursos de inglês, informática, entre outros. 

• Informações adicionais: Habilitação categoria B, disponibilidade de horário. 

Tenha muita atenção e cuidado ao preencher seu currículo, como já disse, ele é sua porta de entrada para o mercado de trabalho, o recrutador não o conhece, não sabe quais são suas habilidades e competências profissionais. Lembre-se, o recrutador irá selecionar para a entrevista quem melhor conseguir chamar sua atenção por meio de um currículo pertinente com o que ele está buscando. Na próxima página você encontrará um modelo de currículo para ter uma Ideia melhor de como ele deve ser. 

Agora que você já sabe como preencher e conhece a importância do currículo, sabe onde cadastrar o seu? A seguir, alguns locais para os quais você pode enviar e cadastrar seu currículo, a maioria você faz sem sair de casa. 

ATIVIDADES

Na próxima página temos um modelo de currículo que você poderá utilizar como base para produzir ou atualizar o seu.

Agora seguem algumas dicas para que você possa ter sucesso quando estiver participando de algum processo seletivo/entrevista para o trabalho. Atenção aos cuidados pessoais, algumas dicas podem parecer bobas, mas, acredite, você pode ser eliminado por um pequeno detalhe. 

• Cuidar da higiene pessoal; 

• Reforçar o desodorante; 

• Perfume sem exageros; 

• Cabelo bem cortado e barbas feitas; 

• Vestir-se adequadamente, nem formal demais ou despojado demais; 

• Maquiagem leve; 

• Não utilizar boné; 

Ao ser convidado para a entrevista, entre no site/redes sociais da empresa, busque o máximo de informações a respeito da mesma, você poderá usar essas informações na entrevista. No dia da entrevista, pesquise a rota e o trânsito para evitar atrasos, chegue com pelo menos 15 minutos de antecedência. Durante a entrevista, tenha atenção ao seu comportamento, você será avaliado o tempo todo.

• Certificar-se de que você está de bom humor. Ninguém aprecia pessoas mal humoradas. 

• Tente manter uma fisionomia alegre e não demonstre impaciência ao aguardar ser chamado. 

• Tente manter-se agradável e esqueça as dificuldades pelas quais possa estar passando. 

• Ao iniciar uma entrevista, cumprimente o entrevistador com um aperto de mão firme e memorize seu nome. 

• Deixe o celular desligado ou no silencioso, dentro do bolso ou da bolsa. 

• Aguarde que ele indique o local onde você deve se sentar e ouça com atenção. 

• Algumas pessoas perdem chances por não prestar atenção ao que está sendo pedido. 

• Se tiver alguma dúvida, não tenha medo de perguntar. 

• Ao sentar-se, mantenha uma postura reta. Esparramar-se de qualquer jeito na cadeira pode deixar uma impressão de preguiça, o que não é desejável para um candidato. 

• Ter um vocabulário adequado é importante para passar uma boa impressão ao entrevistador. 

• Você não precisa ser excessivamente formal, ou usar palavras difíceis, basta ser simples e direto. 

• Não minta! 

• Mantenha a calma, mesmo em situações difíceis. Uma resposta ríspida e grosseira pode eliminar suas chances de sucesso na entrevista. 

Por fim, é importante você providenciar seus documentos pessoais. Abaixo estão alguns links dos locais/sites que você deve procurar para fazer a requisição desses documentos. 

RG: https://www.mg.gov.br/conteudo/geral/agendamento-online-gratuito 

CPF: https://servicos.receita.fazenda.gov.br/servicos/cpf/inscricaopublica/inscricao.asp 

Carteira de trabalho (14 anos): https://www.gov.br/pt-br/temas/carteira-de-trabalho-digital 

Título de eleitor: Cartório eleitoral do seu município. 

Certificado reservista (18 anos): https://www.alistamento.eb.mil.br/

ATIVIDADES

01 – O mercado de trabalho é um grande desafio, seja para um jovem ou para alguém com experiência. Faça um texto com o mínimo de 15 linhas, falando suas expectativas, seus medos e anseios a respeito do seu ingresso no mercado de trabalho.